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2024/01/18/周四丨 每日财税知识分享
问
经济补偿规定中的“工资”，是以劳动合同约定的工资为准，还是以每月实际到手的工资为准？
答
根据《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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